Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen

WIA

Huidige tekst

Artikel 43 WIA

Geldt sinds 1 januari 2019

Uitsluitingsgronden Voor de toepassing van deze wet en de daarop berustende bepalingen worden de volgende uitsluitingsgronden onderscheiden: a.het recht hebben op een uitkering: 1°. op grond van hoofdstuk 6 of hoofdstuk 7 van deze wet; of 2°. op grond van hoofdstuk 3, afdeling 2, paragraaf 1, van de Wet arbeid en zorg als gevolg van de toepassing van artikel 3:6, eerste lid, onderdeel b, onder 2° van die wet; b.het nog niet geëindigd zijn van het tijdvak waarin recht bestaat op loon op grond van artikel 629, elfde lid, van Boek 7 van het Burgerlijk Wetboek of op bezoldiging op grond van artikel 76a, zesde lid, van de Ziektewet of op ziekengeld op grond van artikel 29, tiende lid, van de Ziektewet, tenzij dit loon of deze bezoldiging uitsluitend wordt genoten uit hoofde van een andere dienstbetrekking dan de dienstbetrekking, bedoeld in artikel 23, tweede lid; c.het nog niet geëindigd zijn van de periode waarin geen ziekengeld wordt uitgekeerd op grond van artikel 29, elfde lid, van de Ziektewet; d.het rechtens zijn vrijheid zijn ontnomen; e.het zich onttrekken aan de tenuitvoerlegging van een vrijheidsstraf of vrijheidsbenemende maatregel; f.het niet in Nederland wonen; g.het bereiken of bereikt hebben van de pensioengerechtigde leeftijd, bedoeld in artikel 7a, eerste lid, van de Algemene Ouderdomswet; h.overlijden van de verzekerde; i.een uitreiziger zijn.

Bron: wetten.overheid.nl

Jurisprudentie bij dit artikel

Eerst de Hoge Raad, daarna de nieuwste uitspraken die naar dit artikel verwijzen.

  • ECLI:NL:PHR:2019:899Parket bij de Hoge Raad, 18 september 2019 (civiel recht)

    Prejudiciële vragen (art. 392 Rv). Arbeidsrecht. 'Slapend dienstverband'. Is werkgever verplicht om na twee jaar arbeidsongeschiktheid van werknemer in te stemmen met voorstel om de…

  • ECLI:NL:CRVB:2026:209Centrale Raad van Beroep, 25 februari 2026 (socialezekerheidsrecht)

    Herleving WIA-uitkering na detentie vanaf 1 mei 2023. Terecht geoordeeld dat het recht op uitkering over de periode voorafgaand aan die datum niet kan worden vastgesteld, omdat appellant niet…

  • ECLI:NL:CRVB:2026:159Centrale Raad van Beroep, 18 februari 2026 (socialezekerheidsrecht)

    Weigering aanpassing WIA-dagloon. Hoger beroep slaagt. Appellant voldoet niet aan de voorwaarde van artikel 13a, lid 1 Wet WIA dat een tweede ziekte-uitval moet plaatsvinden na het ontstaan van een…

  • ECLI:NL:CRVB:2024:2109Centrale Raad van Beroep, 30 oktober 2024 (socialezekerheidsrecht)

    Terugvordering WIA-uitkering. Appellant is feitelijk gedetineerd geweest en hij heeft ten onrecht zijn uitkering ontvangen. Op grond van art 43 Wet WIA heeft het Uwv terecht zijn uitkering…

  • ECLI:NL:RBOVE:2024:3799Rechtbank Overijssel, 17 juli 2024 (bestuursrecht)

    Beroep gegrond. Het bestreden besluit, dat berust op de aanname dat de eerste arbeidsongeschiktheidsdag van ex-werknemer 7 juni 2020 is, is niet met de vereiste zorgvuldigheid voorbereid en is…

  • ECLI:NL:RBNNE:2023:4438Rechtbank Noord-Nederland, 27 oktober 2023 (bestuursrecht)

    Beroep niet tijdig. Procesbelang.

  • ECLI:NL:RBGEL:2023:4397Rechtbank Gelderland, 31 juli 2023 (bestuursrecht)

    Dagloongarantie artikel 13a van de Wet WIA. Eiseres ontvangt WIA-uitkering vanaf 2010 (volledig maar niet duurzaam arbeidsongeschikt). Deze uitkering is gebaseerd op verrichte werkzaamheden gedurende…

  • ECLI:NL:RBZWB:2020:1437Rechtbank Zeeland-West-Brabant, 26 maart 2020 (bestuursrecht)

    WIA

32 uitspraken verwijzen naar dit artikel.

Geldende tekst uit de Legal Momo-wettenbank, een kopie van het BWB-wettenregister. Raadpleeg wetten.overheid.nl voor de authentieke versie. Dit is geen juridisch advies.