Wet arbeid en zorg

WAZO

Huidige tekst

Artikel 3:5 WAZO

Geldt sinds 1 januari 2015

  1. 1

    Behoudens het tweede lid kan van deze afdeling niet ten nadele van de werknemer worden afgeweken.

  2. 2

    In geval van buitengewone omstandigheden als bedoeld in de Coördinatiewet uitzonderingstoestanden kan Onze Minister van Defensie voor de militaire ambtenaar afwijken of doen afwijken van de artikelen 3:1, 3:1a en 3:2.

Bron: wetten.overheid.nl

Jurisprudentie bij dit artikel

Eerst de Hoge Raad, daarna de nieuwste uitspraken die naar dit artikel verwijzen.

  • ECLI:NL:RBDHA:2020:4429Rechtbank Den Haag, 4 mei 2020 (arbeidsrecht)

    Dient de werkgever het zwangerschapsverlof van werkneemster te compenseren voorzover dat zwangerschapsverlof samenvalt met de meivakantie (zijnde een andere vakantie dan de zomervakantie)? De…

  • ECLI:NL:RBMNE:2019:6288Rechtbank Midden-Nederland, 31 december 2019 (arbeidsrecht)

    Ogv cao Voortgezet Onderwijs onthoudt werkgever aan werkneemster compensatie voor zwangerschapsverlof dat genoten is tijdens de herfst- en kerstvakantie. Door huidige niet-sekseneutrale formulering…

Geldende tekst uit de Legal Momo-wettenbank, een kopie van het BWB-wettenregister. Raadpleeg wetten.overheid.nl voor de authentieke versie. Dit is geen juridisch advies.