Besluit algemene rechtspositie politie

BARP

Huidige tekst

Artikel 84 BARP

Geldt sinds 1 januari 2017

  1. 1

    Onverminderd artikel 77, eerste lid, onderdeel h, kan de ambtenaar in zijn ambt worden geschorst: a.indien een strafrechtelijke vervolging ter zake van een misdrijf tegen hem is ingesteld; b.wanneer hem door het bevoegd gezag dan wel door Ons, indien het een ambtenaar betreft die bij koninklijk besluit is benoemd, het voornemen tot bestraffing met onvoorwaardelijk ontslag is meegedeeld dan wel wanneer hem die straf is opgelegd of c.wanneer naar het oordeel van het bevoegd gezag dan wel naar Ons oordeel indien het betreft een ambtenaar die bij koninklijk besluit is benoemd, het belang van de dienst dit vereist.

  2. 2

    Tenzij bij wet is bepaald dat schorsing bij koninklijk besluit geschiedt, geschiedt schorsing door het bevoegd gezag. In afwachting van de schorsing kan de ambtenaar buiten functie worden gesteld door het bevoegd gezag, met dien verstande dat ten aanzien van de bij koninklijk besluit benoemde ambtenaren machtiging van Onze Minister is vereist.

  3. 3

    De duur van de schorsing bedraagt maximaal zes maanden. De duur van de schorsing kan telkens met maximaal zes maanden worden verlengd indien het zwaarwegend belang van de dienst dit naar het oordeel van het bevoegd gezag vergt.

Bron: wetten.overheid.nl

Jurisprudentie bij dit artikel

Eerst de Hoge Raad, daarna de nieuwste uitspraken die naar dit artikel verwijzen.

  • ECLI:NL:CRVB:2026:955Centrale Raad van Beroep, 18 juni 2026 (ambtenarenrecht)

    Het gaat in deze zaak om een ontslagbesluit, waarbij primair een strafontslag en subsidiair een ongeschiktheidsontslag is opgelegd. Net als de rechtbank komt de Raad tot het oordeel dat dit…

  • ECLI:NL:RBOVE:2024:5015Rechtbank Overijssel, 27 september 2024 (bestuursrecht)

    Beroep tegen oplegging onvoorwaardelijk strafontslag i.v.m. grensoverschrijdende seksuele gedragingen; beroep gegrond; er dient opnieuw op het bezwaar te worden beslist. Verweerder heeft eiser ten…

  • ECLI:NL:RBNHO:2024:946Rechtbank Noord-Holland, 19 januari 2024 (ambtenarenrecht)

    Onvoorwaardelijk strafontslag. Plichtsverzuim. Ongewenst en normoverschrijdend gedrag. Beroep ongegrond.

  • ECLI:NL:CRVB:2022:472Centrale Raad van Beroep, 4 maart 2022 (ambtenarenrecht)

    Disciplinaire straf van onvoorwaardelijk ontslag terecht opgelegd. Toerekenbaar plichtsverzuim bestaande uit het niet werk gerelateerd raadplegen van politiesystemen, het delen van informatie met…

  • ECLI:NL:RBDHA:2021:12484Rechtbank Den Haag, 17 november 2021 (ambtenarenrecht)

    Buitenfunctiestelling ivm verdenking van plegen van diefstal op werkplek.

  • ECLI:NL:CRVB:2021:2647Centrale Raad van Beroep, 21 oktober 2021 (ambtenarenrecht)

    Plichtsverzuim. Appellant erkent dat hij het naar zijn zeggen in zijn postvak aangetroffen [gebruiksvoorwerp] anoniem heeft teruggestuurd naar de politie en dat hij door dit pas na bijna vijf maanden…

  • ECLI:NL:RBLIM:2021:7695Rechtbank Limburg, 13 oktober 2021 (bestuursrecht)

    Afwijzing verzoek van eiser om zijn tijdelijke aanstelling te verlengen of om te zetten in een vaste aanstelling. De rechtbank is van oordeel dat verweerder zich in redelijkheid op het standpunt…

  • ECLI:NL:RBLIM:2021:6348Rechtbank Limburg, 10 augustus 2021 (bestuursrecht)

    Buiten functie stelling wegens het vermoeden van plichtsverzuim in afwachting van nadere besluitvorming. Aan het besluit tot buitenfunctiestelling is ten grondslag gelegd dat uit het nog lopende…

40 uitspraken verwijzen naar dit artikel.

Geldende tekst uit de Legal Momo-wettenbank, een kopie van het BWB-wettenregister. Raadpleeg wetten.overheid.nl voor de authentieke versie. Dit is geen juridisch advies.