- ECLI:NL:CRVB:2023:1822Centrale Raad van Beroep, 28 september 2023 (ambtenarenrecht)
Deze uitspraak gaat over de vergoeding van huur- en inrichtingskosten op grond van artikel 53 van het Besluit algemene rechtspositie politie. Discretionaire bevoegdheid korpschef. De korpschef mocht…
- ECLI:NL:CRVB:2022:1862Centrale Raad van Beroep, 18 augustus 2022 (ambtenarenrecht)
Verzoek om vergoeding van de kosten voor het aanpassen van twee wenteltrappen in woning, om gebruik te kunnen maken van buddyhond in verband met beroepsziekte, terecht afgewezen. De kosten die…
- ECLI:NL:RBROT:2021:5675Rechtbank Rotterdam, 22 juni 2021 (bestuursrecht)
Afwijzing van het verzoek om vergoeding van de kosten voor het aanpassen van twee trappen voor de komst van een PTSS Buddyhond. Er dient onderscheid te worden gemaakt tussen de kosten die op grond…
- ECLI:NL:RBNHO:2018:9146Rechtbank Noord-Holland, 26 oktober 2018 (ambtenarenrecht)
artikel 53 Barp - vergoeding noodzakelijke kosten PTSS buddyhond - toezeggingen - beroep op vertrouwensbeginsel
- ECLI:NL:CRVB:2013:BZ8815Centrale Raad van Beroep, 25 april 2013 (ambtenarenrecht)
De redelijke termijn in de rechterlijke fase is met bijna een half jaar overschreden. Zoals de Raad heeft overwogen in zijn uitspraak van 26 januari 2009 (LJN BH1009) is, in beginsel, een vergoeding…
- ECLI:NL:CRVB:2012:BV1335Centrale Raad van Beroep, 5 januari 2012 (ambtenarenrecht)
Afwijzing van het verzoek om vergoeding van kosten verband houdende met ziekte. Uit de tussenuitspraak (LJN BP0236) volgt dat het bestreden besluit niet berust op een deugdelijke motivering. Daarom…
- ECLI:NL:CRVB:2010:BP0236Centrale Raad van Beroep, 30 december 2010 (ambtenarenrecht)
Tussenuitspraak. Afwijzing verzoek om vergoeding van ziektekosten op grond van artikel 53 van het Barp. Voor zover de afwijzing van het verzoek van appellant is gebaseerd op de gedachte dat in de…
- ECLI:NL:CRVB:2008:BD6278Centrale Raad van Beroep, 26 juni 2008 (ambtenarenrecht)
Dienstongeval. Afwijziging schadevergoeding. Niet aangetoonde kosten. Geen schending zorgplicht. Goed werkgeverschap