Artikel 5 WGBHZ

Geldt sinds 1 december 2003

Onderscheid is verboden met betrekking tot de voorwaarden voor en de toegang tot het vrije beroep en de mogelijkheden tot uitoefening van en ontplooiing binnen het vrije beroep.

Bron: wetten.overheid.nl

Jurisprudentie bij dit artikel

Eerst de Hoge Raad, daarna de nieuwste uitspraken die naar dit artikel verwijzen.

ECLI:NL:PHR:2021:272Parket bij de Hoge Raad, 19 maart 2021 (civiel recht)
Art. 81 lid 1 RO. Ondernemingsrecht. Besluit tot verlaging van verplichte uittredingsleeftijd van vennoten. Ontbreken van compensatie naar maatstaven van redelijkheid en billijkheid onaanvaardbaar…
ECLI:NL:CRVB:2024:787Centrale Raad van Beroep, 18 april 2024 (socialezekerheidsrecht)
Weigering verstrekken vergoeding nieuwe kniklader. Appellant kan geen aanspraak maken op het overgangsrecht van de Wet Rea op het toekennen van de voorziening. Weigering van de voorziening is niet in…
ECLI:NL:RBUTR:2010:BM5297Rechtbank Utrecht, 21 mei 2010 (civiel recht)
Beeindiging arbeidsovereenkomst vóór aanvang proeftijd. Verboden onderscheid op grond van de Wet gelijke behandeling op grond van handicap en chronische ziekte (WGBH/CZ).

Geldende tekst uit de Legal Momo-wettenbank, een kopie van het BWB-wettenregister. Raadpleeg wetten.overheid.nl voor de authentieke versie. Dit is geen juridisch advies.