Besluit vakantie en vrijstelling van dienst ambtenaren BES

Huidige tekst

Artikel 31 Besluit vakantie en vrijstelling van dienst ambtenaren BES

Geldt sinds 1 juli 2012

  1. 1

    De ambtenaar die wegens ziekte verhinderd is zijn dienst uit te oefenen, heeft tot herstel van zijn gezondheid aanspraak op vrijstelling van dienst wegens ziekte.

  2. 2

    De duur van een vrijstelling van dienst wegens ziekte, verlenging daarvan inbegrepen, is ten hoogste vier jaren voor een ambtenaar in vaste dienst en ten hoogste een jaar voor een ambtenaar in tijdelijke dienst.

  3. 3

    De aanvankelijke duur van een vrijstelling van dienst wegens ziekte wordt gesteld op ten hoogste zes maanden. Deze termijn kan met inachtneming van het bepaalde in het vorige lid, telkens met ten hoogste zes maanden worden verlengd.

  4. 4

    Gedurende een vrijstelling van dienst wegens ziekte heeft de ambtenaar aanspraak op een inkomen naar reden van: I. Voor een ambtenaar in vaste dienst: a.zijn vol inkomen gedurende de eerste vierentwintig maanden; b.negentig ten honderd van zijn vol inkomen gedurende de daaropvolgende twaalf maanden; c.tachtig ten honderd van zijn vol inkomen gedurende de resterende maanden. II. voor een ambtenaar in tijdelijke dienst zijn vol inkomen.

  5. 5

    Ingeval de vrijstelling van dienst wegens ziekte langer duurt dan dertig dagen, worden voor de toepassing van het vierde lid, in afwijking van artikel 4, de bijzondere individuele vergoedingen welke strekken tot vergoeding van onkosten na die eerste dertig dagen niet langer tot het inkomen gerekend.

  6. 6

    Gedurende een vrijstelling van dienst wegens ziekte heeft de ambtenaar gedurende de eerste dertig dagen voorts aanspraak op de vergoeding die hij ingevolge artikel 25a of 25b van het Rechtspositiebesluit ambtenaren BES genoten zou hebben, indien hij niet door ziekte verhinderd zou zijn geweest zijn dienst te verrichten. Na die eerste dertig dagen heeft hij aanspraak op een vergoeding ter grootte van de gemiddeld over de voorgaande twaalf maanden genoten vergoeding ingevolge artikel 25a of 25b van het Rechtspositiebesluit ambtenaren BES.

  7. 7

    Een opnieuw ingetreden verhindering tot dienstverrichting wegens ziekte wordt voor het bepalen van de in het tweede en vierde lid genoemde termijnen als een voortzetting van de vorige verhindering beschouwd, tenzij die verhindering zich voordoet, nadat tenminste dertig kalenderdagen zijn verstreken sedert de ambtenaar zijn dienst volledig heeft hervat.

  8. 8

    Het inkomen bedoeld onder lid 4, letters b en c, wordt naar boven afgerond tot het naaste bedrag in gehele dollars dat een veelvoud is van twaalf.

  9. 9

    Tijdens de vrijstelling van dienst wegens ziekte ondergaat het inkomen van de ambtenaar dezelfde wijzigingen, welke het zou hebben ondergaan indien de ambtenaar niet verhinderd zou zijn geweest zijn dienst uit te oefenen.

Bron: wetten.overheid.nl

Jurisprudentie bij dit artikel

Eerst de Hoge Raad, daarna de nieuwste uitspraken die naar dit artikel verwijzen.

  • ECLI:NL:OGAACMB:2025:94Gerecht in Ambtenarenzaken van Aruba, Curaçao, Sint Maarten en van Bonaire, Sint Eustatius en Saba, 28 mei 2025 (ambtenarenrecht)

    Loonkorting van 10% op het salaris van klaagster toegepast omdat zij 24 maanden vrijstelling van dienst had in verband met arbeidsongeschiktheid. Zonder communicatie over het wegnemen van…

  • ECLI:NL:ORBAACM:2023:3Raad van Beroep in Ambtenarenzaken van Aruba, Curaçao, Sint Maarten en van Bonaire, Sint Eustatius en Saba, 1 februari 2023 (ambtenarenrecht)

    Het ontslag op grond van blijvende ongeschiktheid als gevolg van ziekte is met het medisch onderzoek niet voldoende gemotiveerd. De minister krijgt opdracht om binnen drie maanden het…

  • ECLI:NL:OGEABES:2021:5Gerecht in eerste aanleg van Bonaire, Sint Eustatius en Saba, 23 april 2021 (ambtenarenrecht)

    Ongeschiktheidsontslag door ziekte of gebrek. Volgens vaste jurisprudentie brengt de zorgvuldigheidsnorm met zich dat een ongeschiktheidsontslag door ziekte of gebrek alleen kan als blijkt dat…

Geldende tekst uit de Legal Momo-wettenbank, een kopie van het BWB-wettenregister. Raadpleeg wetten.overheid.nl voor de authentieke versie. Dit is geen juridisch advies.