Artikel 7 Beleidsregels WNT 2024

Bezoldigingsmaximum en deeltijdwerken 1 Het individueel toepasselijke bezoldigingsmaximum dat geldt voor een topfunctionaris -niet zijnde lid van een toezichthoudend orgaan- met dienstbetrekking, of in het geval zonder dienstbetrekking vanaf de dertiende kalendermaand van de functievervulling, dient als volgt te worden berekend: y = x·a·b 365 Waarbij: y = individueel toepasselijke bezoldigingsmaximum x = het voor de WNT -instelling toepasselijke bezoldigingsmaximum per kalenderjaar a = deeltijdfactor (minimaal 0,025 fte en maximaal 1,0 fte) b = het aantal kalenderdagen (niet: werkdagen) vanaf aanvang tot en met einde van de functievervulling, in het kalenderjaar. In het geval van een schrikkeljaar dient in de noemer van bovenstaande breuk niet met 365 maar met 366 kalenderdagen gerekend te worden. 2 Bij een deeltijdfactor van meer dan 1 fte wordt de omvang van het dienstverband voor de berekening van het individueel toepasselijke bezoldigingsmaximum op 1 fte gesteld, ook als er feitelijk meer wordt gewerkt dan de totale werktijd van een fulltime functionaris.