Italiaans-Nederlandse overeenkomst betreffende de aanwerving van Italiaanse arbeiders voor de ondergrondse bedrijven der Nederlandse kolenmijnen

Geldende tekst van alle 14 artikelen, ingedeeld volgens het BWB-wettenregister.

Inhoudsopgave

Artikel 1Het vertrek van de Italiaanse arbeiders en hun tewerkstelling in Nederland zal zoveel mogelijk plaatsvinden in een…
Artikel 2Men zal alleen arbeiders aanwerven, die tussen de 19 en 30 jaar oud zijn en de wens te kennen gegeven hebben om in de…
Artikel 3De volledige medische keuring zal in Italië geschieden door de medici van de Nederlandse Selectiecommissie.
Artikel 4De aangeworven arbeiders moeten in het bezit zijn van ten minste zes goedgelijkende pasfoto's.
Artikel 5Alle voorschriften betreffende lonen en arbeidsvoorwaarden zullen worden vastgesteld in overleg met de Vakbonden of…
Artikel 6De Nederlandse mijnen verplichten zich desgevraagd om de Italiaanse autoriteiten van alle veranderingen omtrent de…
Artikel 7De Nederlandse mijnen, waar de Italiaanse arbeiders worden tewerkgesteld, zullen alle noodzakelijke maatregelen nemen…
Artikel 8De Italiaanse arbeiders, die hun verlof met behoud van loon in Italië willen doorbrengen, hebben recht op extra verlof…
Artikel 9De arbeider heeft het recht om het contract vóór de vervaldag op te zeggen, indien de Nederlandse mijn, waar hij is…
Artikel 10De Nederlandse mijnen kunnen de Italiaanse arbeiders om de volgende redenen ontslaan:
Artikel 11Voor volledig pension in de gezellenhuizen betalen de arbeiders op dit ogenblik een bedrag van f 1,40 per dag.
Artikel 12Aan de arbeiders, welke krachtens de huidige overeenkomst in Nederland worden toegelaten, wordt slechts een…
Artikel 13De beide regeringen zullen een gemengde commissie benoemen welke op verlangen van één der beide partijen ofwel in Den…
Artikel 14Deze overeenkomst treedt in werking op de dag van de ondertekening;

Uit de Legal Momo-wettenbank, een kopie van het BWB-wettenregister. Raadpleeg wetten.overheid.nl voor de authentieke versie. Omschrijvingen bij artikelen zijn redactioneel of de openingszin van het artikel. Dit is geen juridisch advies.